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單一特質工作樣本（single trait work sample）：只用來評估工作裡面的一項特質或特性。如普渡手指靈巧度測驗（Purdue Pegboard）、伯奈手工具靈巧度測驗（Bennett hand-tool dexterity test）、克勞夫靈巧度測驗（Crawford small parts dexterity test & tweezers test）。

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族群特質工作樣本（cluster trait work sample）：評估工作裡一群特性，如一個工作樣本同時評估力量、耐力及關節活動度。最常見有WEST系列第七組公車椅（Bus Bench），Valpar系列第一組機械性小工具使用（Small tool）、第八組裝配線模擬（Assembly Simulation）、第九組全身關節活動度（Whole body range of motion）等。

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模擬性工作樣本（simulated work sample）：模擬某樣工作主要的內容讓受測者操作，藉此來評量受測者的工作能力，如Valpar系列第十九組動態身體功能（dynamic body function），技巧評估基準（Skills Assessment Module），傑考氏職前技巧評估測驗（Jacobs Prevocational Skills Assessment）。

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真實性工作樣本（actual work sample）：工作樣本做成跟真實的工作一樣，讓受測者操作，藉此來評量受測者的工作能力。如TOWER系列及SINGER系列。

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工作能力評估器（work capacity evaluation devices）。

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威斯康辛卡片分類測驗〈WCST)

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歐康納手指靈巧測驗（O’connor finger dexterity test）

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台大醫院功能性能力評估（FCE）

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傑考氏職前技巧評量（JPSA）

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育成綜合工作能力評量

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職業資料及評量工作工作樣本（VIEWS）

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麥凱倫-戴爾神經動作評量（MAMD）

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攜帶式評估治療組（T/PAL）

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本土化智能障礙者工作樣本評量工具（陳靜江等發展）

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